職業化養老院院長證書有什么用

目前,我國正逐步進入老齡化社會,高齡老人迅速遞增,在日常生活方面、醫療方面都需要人來照顧。因為老年人空巢化日趨嚴重,照顧老年人的需求日益增長,養老服務供需矛盾愈發突出。

養老機構的發展不僅僅是需要發揮*主導作用,建立健全行業相關標準和法律,完善各項規章制度,進行有效的監管,更重要的是養老機構打鐵也需自身硬,除了要配置必要和完善的硬件設施,軟件也需要跟上。

養老機構需要進行科學化現代化的管理,要適應時代的發展,滿足老年人需求,提升入住老人滿意度。作為養老機構帶頭人的養老院院長,責無旁貸,養老院院長的綜合素質,決定了養老機構的服務水平優劣。

養老院院長除了要具備專業的素養,還要擁有與時俱進的更新自己的服務理念和經營理念,順應新時代的變化。滿足老年人需求,不僅是滿足老人共性需求,也要主動滿足老年人個性化的需求。

做好一個養老院院長,要有的管理和服務,工作中要有目標,頭腦中要有意識,樹立養老機構的品牌形象,成為老年人養老認可和喜歡的品牌。

另外,養老行業還是個高風險行業,作為帶頭人的養老院院長必須首先加強自己的法律意識,提高自己的法律素養,制定科學的管理制度,以規范的管理和服務來規避意外事故和減少風險的發生。

以上這些綜合素養需要通過科學系統的學習才能獲得,這也是為什么已經在養老院管理崗位任職的或者想去從事養老院院長的學員們要去去學習職業化養老院院長課程原因之一。

職業化養老院院長是由*管理科學研究院(事業單位)教育標準化研究所進行培訓,由中管院頒發結業以及技能證書,證書*通用,編碼,上網可查。其可作為錄用、待遇、晉級的重要參考依據。

培訓對象:

1.針對于養老院院長、副院長、護理主任

2.適用于養老社區中心主任

3.適用于養老機構負責人及高級管理人員

4.適用于養老服務機構從事老年人能力評估的工作人員

5.適用于有意愿建立養老需求評估機構工作人員

6.適用于主抓和推動養老服務創新改革發展的**工作人員

7.適用于涉老相關企業董事長、總裁、總經理等高管人員

8.適用于正在從事或準備從事養老機構投資經營的管理工作者

9.適用于其他從事養老研究的人員