“鄂爾多斯”是*羊絨紡織業*個獲得“*”稱號的品牌，2008年品牌價值已達262.37億元，企業連續10年獲得國際生態紡織品權威檢測機構頒發的“國際信心紡織品”資格證書。2004年被*質量監督檢驗檢疫總局授予“*質量管理卓越企業”榮譽稱號。所有這些榮譽的獲得都離開不鄂爾多斯集團優秀的企業管理。

　　多年來，鄂爾多斯集團一直堅持“以人為本，以才生財，把合適的人放在合適的崗位上”的人才使用觀，不斷改進和完善人力資源管理制度，為人才培養創造了良好的環境與氛圍。現擁有職工24000余人，中高級管理人才近500人，高級工程師、博士、博士后及外聘專家等高端人才200多人，各類科學技術、工程技術人才1000多人，組成了一支敢于拼搏、敢于創新、敢于應對各種危機的高素質的管理團隊。

　　鄂爾多斯集團每年投入上億元用于設備更新改造，建成了國際領先水平的紡紗和編織生產基地，并形成了一套最完善的工藝技術標準體系，始終保持對行業核心生產技術與工藝的掌控能力。鄂爾多斯集團建有*認定企業技術中心、*羊絨制品工程技術研究中心、產學研合作體系、博士后科研工作站、*認可實驗室以及國內一流水平的中試基地，擁有高素質的科技研發及工程技術隊伍。

　　在原料方面，集團建設了26個原料收購基地，通過“養殖補貼”和“捐資助學”等方式實現了與農牧戶的良好合作，保障了優質羊絨原料的穩定供應。在輔料方面，強化與供應商關系的管理，建立戰略合作伙伴關系，實現與供方共同發展，實現雙贏。

　　在產品設計方面，集團引進國際高端設計，聘請國際著名設計大師吉樂·杜福爾擔任藝術總監，聘請香港設計師協會主席楊其濱先生擔任鄂爾多斯頂級品牌“1436”的設計總監，引入國際化理念。同時，集團在巴黎、米蘭、紐約、倫敦、東京建立了產品設計中心，保障了產品設計理念與風格在行業內始終領先的地位。

　　鄂爾多斯羊絨集團副總裁張梅榮，在談到企業質量時說：“企業在運營中最難的就是企業文化的形成，就是質量文化，質量的管理理念。鄂爾多斯近年來不斷運用數碼印染技術，提高產品科技含量，實現生態環保，與地區實現可持續發展”。

　　據了解，鄂爾多斯近五年的品牌戰略目標是：提升鄂爾多斯品牌價值和文化內涵，實施全球化經營，最終將“鄂爾多斯”打造成一個多產品、多行業、多元化的綜合性國際品牌。