培訓人群：培訓師，企業領袖等想讓自己迅速學會授課或擁有超強演說能力的人
課時安排：6天四夜（分3天2夜共2階完成），酒店或山莊內授課
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Strategic??Presemtation——S-PT
你渴望你的合作伙伴、行業高手、親人朋友對你擁有更多的價值認同嗎？?一位普普通通得女孩，
你渴望你的團隊有超強的凝聚力和戰斗力嗎？
你期待你的團隊伙伴親人朋友，甚至敵人在每次聽你談話、和你交流以后，都會對你流露欽佩嗎？
你想擁有公眾、小眾的一對多的演說能力，基于對方情感和事情結果的一對一溝通的呈現和表達能力嗎？
你希望你的行為被他人看來既不畏縮也不侵犯，而是果斷擔當的領袖人物嗎？
郭明老師，soft?power?專業導師，歷經十年的磨礪，?重磅推出《領袖導師班》；幫助企業老板、高管、管理者、領導者成就卓越的演講和表達能力，提升個人能量；經營的本質是什么？管理的本質是什么？我們將通過他人完成任務，任何領導者、管理者每進一步都離不開用交流、用溝通、用傾聽和表達說服他人；
需求導向特色：
尊重學員需求，重視學員需求，以學員需求為導向調整課程，剖析更多針對性的案例，設計更多針對性的訓練，以達到“學的就是用的”效果。
訓練矯正特色：
有很多人都知道大概，但缺乏明確的標準，成都思訓家的形象禮儀老師讓學員在課堂上不斷訓練，不斷糾正，把正確的禮儀禮節形成習慣。
咨詢服務特色：
課堂上和課后為學員開設咨詢服務，任何生活中、工作中遇到的相關禮儀問題都可以立刻得到解決，務必做到“一次投資，終生受益”的效果。
[圖片3]1.如何發話才能打動他人，員工、領導、親人、朋友，并引發智慧、創造價值、產生行動；
2.如何用智慧的語言，有力的方法、工具和技巧，讓他人（員工、子女、家人）追隨你；
3.如何開啟開放的智慧，把一個思想的陌路人轉變為認同你、接納你的熟人；
4.如何通過有效的對話和語言改善各種關系（上下級、合作伙伴、親密關系、親子關系）。
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十年磨礪，打造立體化教學內容
導師定義與導論
1.1心生力導入
1.2訓練及達到身心合一
1.3演講時如何激發自己的狀態
導師的基本技能
2.1何為氣勢，如何打造
2.2導師的語言表達基礎
2.3.舞臺技能
導師的魅力呈現
3.1打破內在負擔
3.2解放天性的演情訓練
3.3了解人性，滿足人欲
導師的課程設計
4.1導師的市場
4.2邏輯的天龍八部
4.3建立聽眾的調頻
導師的秘密傳授
5.1導師的五根
5.2導師的四大致命傷
5.3導師的七大關鍵
導師的培訓提升
6.1如何激發導師激情
6.2挖掘卓越元素并獲得
6.3精彩的點評之道 ?
[圖片5] 導師團隊 POPULAR COURSE[圖片6] ? 我們的優勢 OUR ADVANTAGES 采用情景實戰訓練，顛覆傳統教學 ? 西南思訓家8年兢兢業業致力于演講口才培訓，沿用美國戴爾思訓家原創精髓理念，借鑒國外的先進教育理念和教學方法，結合國內需求特點 擁有全職師資團隊，質量保障 ? 通過嚴格的過程控制確保了培訓質量，導師團隊經過北京總部審核認證的職業培訓師，每堂課要求老師在課堂中及時反饋信息，課后撰寫總結。 持續組織學習，不斷優化課程體系 ? 每季度定期舉行課程研討會，交流、總結培訓心得。通過研討，將培訓師個人積累的經驗教訓轉化為整個公司的知識增長，提升每位老師的綜合能力和授課技巧。 基于標準化的流程，提供“合適”的個性化服務 ? 建立了一套標準的服務流程，有效保證了服務質量。但每位客戶對我們而言都是重要且獨特的，我們還會著重分析他們的現實要求，提供“恰到好處”的個性化服務。