作為上司，你需要知道如何有效地管理下屬，調動每一個下屬的積極性。有人認為，領導是一門促使下屬充滿信心、滿懷激情地完成任務的藝術，是不憑借特權、組織權力和外在形式而說服、指揮他人的技巧。其實，最關鍵、最實用的與下級溝通的技巧就是建立一種能夠與下屬愉快溝通的關系。
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作為上司，你需要知道如何有效地管理下屬，調動每一個下屬的積極性。有人認為，領導是一門促使下屬充滿信心、滿懷激情地完成任務的藝術，是不憑借特權、組織權力和外在形式而說服、指揮他人的技巧。其實，最關鍵、最實用的與下級溝通的技巧就是建立一種能夠與下屬愉快溝通的關系。
