面試是我們通過過公務員考試的*一道坎，換句話說就是已經有一直腳踏入了*的大門，今天小編主要給大家分享公務員需要提升的內在氣質禮儀，希望對你們有幫助! ?

一、自信心 ?

缺乏自信是很多人在面試過程中遇到的問題，沒有自信，就會緊張、手足無措，出現小動作，遇到話題打不開思路，就不會組織語言，一片空白，結果可想而知。 ?

建議跳出公務員面試的局限，尋尋求最專業的增強自信心的模式和鍛煉方法，有針對性的培訓來培養自信。面試，不僅有利于你的一次考試，更是會影響你的人生、做人和做事! ?

二、氣場、氣質、形象、眼神交流及頭部動作 ?

有道是，你想成為什么樣的人，就跟什么樣的人在一起!為了高分通過面試，就要跟公務員在一起，哪怕什么都不做什么都不說，哪怕只是感受一下。 ?

面試首先是氣場，甚至很多考官都說，氣場在面試中是非常重要的!這時候要迅速調整自己的戰略重心，集中精力培育自己的氣場!那氣場是什么? ?

要想提升氣場，一定要刻苦的練習，注重換位思考。感受一下，什么是氣場，怎么打開思路，如何說好開頭的五句話，確定思維層次，知道怎么結合自身舉例子，如何打動考官，如何修飾語言，確保流暢性等，經過幾天的磨練，大家都一定會在氣場方面取得收獲。那要如何培養氣場？ ?

具體做法分兩步: ?

1. 找一個有氣場的偶像(如身邊的公務員、*官員、考官、影視中的人物等)，詳細寫下他的言行舉止、外貌、體態和說話的語氣。盡可能多的細節。 ?

2,通過潛意識深度催眠,盡可能的將上述偶像的言談舉止、氣場神情等等所有細節灌輸到大腦和潛意識中去記憶、模仿、練習。別人的東西完全消化吸收,深入骨髓內,即使你沒有當過公務員。 ?

綜上所述，只要我們努力學習，積極準備考試，即使我們的筆試成績很差，只有5分，我們也可以在表現中贏回來。 ?