隨著咱們社會(huì)的發(fā)展，如今人們的生活水平日漸提高?，F(xiàn)在越來(lái)越多的居民，對(duì)于工作條件也越來(lái)越有了更高的要求，尤其是咱們平時(shí)生活中的一下小事。小編知道，咱們的工作是否成功，其實(shí)跟我們的說(shuō)話方式是有很大的關(guān)聯(lián)的。

一、學(xué)會(huì)傾聽(tīng)，避免遺漏信息

      無(wú)論是在職場(chǎng)中，還是在生活中，如果學(xué)會(huì)傾聽(tīng)身邊的同事和朋友說(shuō)話，將會(huì)是一個(gè)非常受歡迎的人。所以在工作場(chǎng)所，當(dāng)老員工告訴你一些信息，要學(xué)會(huì)傾聽(tīng)，不能聽(tīng)過(guò)之后就忘記，確保你的信息與老員工的信息一樣。

      學(xué)會(huì)傾聽(tīng)能在工作中發(fā)揮很大的作用，當(dāng)同事對(duì)你說(shuō)話時(shí)，你應(yīng)該用心傾聽(tīng)，做一個(gè)耐心的傾聽(tīng)者，這樣可以減少同事之間的誤會(huì)。另一方面可以體現(xiàn)出個(gè)人修養(yǎng)，這對(duì)你很有好處。

二、換位思考，學(xué)會(huì)理解

      當(dāng)與老員工發(fā)生沖突或工作中出現(xiàn)其他問(wèn)題時(shí)，沖突是導(dǎo)致同事關(guān)系惡化的最重要誘因。因此，我們應(yīng)該學(xué)會(huì)站在同事的角度思考，學(xué)會(huì)理解同事。這樣，我們可以更清楚地了解彼此的想法。如果人人站在自己的立場(chǎng)上，絕不讓步，只會(huì)導(dǎo)致沖突越來(lái)越嚴(yán)重。

      無(wú)論是在工作中，還是在生活中，在與朋友相處的時(shí)候，我們都應(yīng)該學(xué)會(huì)站在別人的角度去思考，同理心可以解決我們的許多沖突和問(wèn)題。

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