合肥教師招聘考試前培訓，最近比較熱門的就是合肥教師招聘考試培訓。下面是培訓和專業方面的基礎知識，考教師證有用嗎，教師職業的就業前景，教師招聘的專業要求，招教和編制的區別有哪些，招教和編制的區別
1.考教師證有用嗎
考教師證有沒有用，俗話說技多不怕壓身，拿到教師資格證，代表考生已經在教育行業有了一定的基礎和能力，并且在選擇職業路線時，也會有更多的選擇。除了編制教師，你還可以選擇當一名特崗老師，還可以去民辦學校教學、還有校外的一些培訓機構這些都是可以的。
2.教師職業的就業前景
隨著*政策的切斜和社會對教育重視程度的提升，教師行業儼然已經成為一種國民行業。*生就業形勢一年比一年嚴峻，公務員、外企、國企等熱門行業依舊是求職大軍心中的“香餑餑”。但自教師資格證考試及教師職稱的改革后，教師這個職業已經重新成為受大眾熱烈追捧的目標。
合肥教師招聘考試前培訓3.教師招聘的專業要求
一般報考專業與所學專業要求相同或者為相關專業，還有一些要求報考專業與教師資格證的專業一致。研究生報考的專業要求可能會放寬，也有的不限，要求專業為相關專業，具體以當地為準。當然非師范也是可以報考教師崗位的，只不過在報名時找沒有對專業做出要求的崗位就行。
4.招教和編制的區別有哪些
兩者的穩定性有差別。有了編制就相當于擁有了一個“鐵飯碗”，工作更有保障更加穩定且可以調動，退休后享有相應的社保和職業年金。無編制的教師往往屬于臨聘人員，無法晉升、無法調動，因此沒有職稱也更沒有職稱工資。
5.招教和編制的區別
教師招聘考試包含教師編制考試。教師招聘考試是指具有從事教育行業的能力并獲得教師資格證后進行的競爭上崗考試。教師招聘考試有一部分會落實編制，而考生有無編制也是有區別的:考試合格后教師沒有編制，在校屬于合同制員工；考試合格后考生有編制，屬于事業單位工作人員。
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