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1.教師面試考試
對于剛剛畢業的人來說，還沒有工作經驗的就去參加教師考試和面試，考試可能沒有什么，最怕的就是面試環節沒有足夠的經驗可能會影響面試的結果。對于這些如果沒有沒有一定的把握，可以選擇專業的輔導機構進行學習一下，至少先掌握一些基礎經驗。
2.特崗招聘的流程
特設崗位教師的招聘遵循“公開公平、自愿擇優”的原則。招聘工作的程序是：公布崗位自愿報名、資格審查、考試和考核、體檢確定招聘人選、崗前培訓教師資格認定、簽訂協議以及派遣上崗。具體招聘工作按各地方的特設崗位教師招聘辦法執行。
3.什么是特崗計劃
特崗計劃本質上也是教師招聘考試，它是由*發起的各個統一組織的招教考試，公開招聘高校畢業生到“兩基”攻堅農村義務教育階段學校任教。特崗教師聘期為3年，招聘的教師原則上安排在以下農村*，適當兼顧鎮中心學校。
福州教師招聘考試培訓多少
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