寧波二級建造師培訓水利哪個好，寧波二級建造師培訓是我們值得反思的問題，我們應該如何做好一個好的規劃。二建薪資待遇如何，比考試更重要的內容，一建與二建的通過率怎么樣，一建跟二建哪個更難一些，如何系統學習，二建在建筑企業的職責，二級建造師考出來有什么作用，二建未來發展方向如何。

二建薪資待遇如何

薪資待遇是每個人都特別關心的問題，考二級建造師也是為了能拿到更好更高的薪資待遇，今年是充滿挑戰的一年，那么二建持證人員上崗今年受疫情影響，薪資會有什么變化呢？根據我們在相關論壇發布的1430份調查問卷顯示，北京、深圳等一線城市擁有1-3年工作經驗的二級建造師平均月薪8200元；擁有3-5年經驗的月薪平均10000元;擁有5年以上經驗的月薪平均12000元。 當然，這些地區的二級建造師薪資比較高的同時，對于應聘者的學歷要求也比較高，大部分都要求大專、本科以上的學歷，如果學歷沒有達到相關要求，薪資也可能會有所降低。

比考試更重要的內容

各位童鞋，如果你參加了培訓班，老師一定給你發幾套真題跟模擬題進行模擬考試，考試之后做好嚴格的記錄，哪些地方讓你猶豫不決，那些地方你回答不上來，一定要把這些不明白的問題全部弄清楚，只有把這些內容全部搞懂了，面臨考試的時候才會游刃有余。還有一個比考試更重要的事情就是自己的心態一定要好，因為考二建除了知識點需要把握之外，學習的過程也比較枯燥，所以各位童鞋一定要調整好自己的心態。

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一建與二建的通過率怎么樣

我們都知道一建的通過是比較低的，雖然官方沒有給過準確的數據，但是通過每個省份公布出來的考試認識跟通過的人比較，這兩年內一建的通過率大概在百分之十左右，比以前還是有所增長。二建要分地區，有些地方的分數線相對低，通過率超過百分之二十，兩者對比的話，二建通過率遠高于一建，未來可能越來越多。

一建跟二建哪個更難一些

說到哪個更難，我們就可以從側面了解難考的證書肯定含金量高，含金量高的證書工資肯定也高，待遇也肯定好。小編先從專業科目方面來分析，一建可以供選擇的專業科目有十個，但是二建供選擇的專業科目則只有六個，從這個兩個專業來看，選擇范圍廣，考試的難度肯定就相對大，加上實務科目需要花費大量的時間去鞏固復習，這樣對比一建比二建的備考精力花的肯定對些，一建會相對難一些。

如何系統學習

雖然說二建的考試比一建稍微簡單，但是對于基礎知識不深厚的童鞋來說，小編還是建議你想要參加考試的課程，就得必須系統地學習。你得知道二建課程考試的一些重點是什么，怎么去把握，怎么去有效的記憶，切記芝麻西瓜一把抓，通過培訓班老師的指導加上系統性的復習，主要掌握了考試的重點內容，應對考試應該就是“灑灑水”。

二建在建筑企業的職責

好多有二級建造師證的朋友都不敢去掛證和掛章，都是因為共同的原因，不了解其責任。建筑施工企業注冊建造師（項目經理）的職責中有：項目經理受企業法定代表人委托全面管理工程施工過程，對工程項目質量、安全、文明施工、隊伍管理等全面負責。而如果你的證書只掛證不掛章那么企業就不會用你的證書去做項目了。這樣你就沒有任何風險。在現實生活中還是有一部分有證的朋友同意掛證和掛章的。因為掛章的費用要比只掛證的費用高一些。在這里建議您*只掛證不掛章。雖然費用高一些，但是你承擔的風險還是比較大的。

二級建造師考出來有什么作用

首先證明自己最少有現場施工員職位的任職能力，求職過程中有很大幫助。像很多小項目需要有二建證書的人當項目經理，可*單位進行投標收取一定費用，不中標即可多次重復投標收入可觀（現在有很多專門投標單位）。其次中標后可掛職項目經理，賺取驗收等需要項目經理出面的場合的出場費。*直接掛公司資質收取費用。

二建未來發展方向如何

好多小伙伴在考證和備考的時候都會糾結二級建造師以后吃不吃香，有沒有很好的出路。那么未來建造師的發展方向會如何呢?*出臺了一系列的政策，二級建造師人員淡出企業資質管理，取消八大員，強化個人執業制度，雖然建筑企業資質在不斷簡化，但是二級建造師人員仍然是建筑施工企業承接工程項目所必須的。 建筑企業資質改革一直在進行，建筑行業的發展也不會因為資質改革的變化而加快發展的腳步，二級建造師作為建筑企業發展的基石，是建筑工程行業發展的核心動力，以后，二級建造師將會朝著更加蓬勃的方向發展。

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