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教招和教師資格
教師資格證考試和教師招聘考試只要基礎知識都學的好一次性通過也是沒什么問題的,可能成績都很不錯,只要是經驗是比較豐富的相信都沒有什么問題。不過教招考試要想順利通過教師招聘考試是非常不容易的,教師招聘考試是一個艱苦復雜的過程,在復習期間你要注重復習技巧,這樣才能事半功倍。
教招復習過程
教師招聘考試的內容非常之多,一天需要看一章節教材甚至兩三章節教材,這么多內容如果不及時復習很快就會忘記,睡前回憶一下今天所復習的,要在頭腦中建立一個屬于自己的知識結構。睡前回憶可能剛開始的時候不習慣,沒關系,這個過幾天就習慣了。另外,第二天復習的時候拿出一點時間回顧一下昨天學習的知識,有助于加深知識的理解和記憶。

學習的過程
在復習的過程中,在背教材的時候,有時候一直背不過,在做真題的時候,經常會做錯題,這個時候不要喪氣灰心,其實有很多朋友當初做題的時候經常錯,平日的練習出錯是件好事,因為這會讓你知道哪里掌握的不夠好。出來錯才好更好的改正,避*的時候犯錯。
考前準備
相信要考教招考試的朋友都知道,教師招聘考試分兩部分,分別是筆試和面試。筆試部分,不同地區考察內容不同,所以需要及早了解當地的考試內容。到底是只考教育理論一門,還是既考教育理論又考專業課,還是考教育理論和公共基礎知識?甚至有的地區還考行政職業能力測試。這個必須提前了解清楚,有針對性的備考。
面試中的表現
在面試中想要表現成為一名優秀的教師的潛質,在臺上首先就是自信,人如果沒有自信做什么都做不好,就更不要說在臺上表現自己了。一名優秀的教師首先是衣著得體,腰板挺直,在面試講課的時候說話要吐字清晰不要有明顯的口音這樣是非常不好的。
教師招聘和事業單位考試區別
教師招聘考試和事業單位考試是由及區別的,事業單位考試的范圍比較廣一點,包含的有教育系統、衛生系統、科技系統、文化系統等,而教師招聘考試就單單只是教育系統的考試。兩者都是事業單位所組織的考試,都是能享受事業單位待遇的。
教師招聘的年齡限制
教師招聘考試是含有特崗教師招聘考試的,特崗教師招聘考試,*是有明確的規定,那就是年齡必須在30歲以下師范畢業生。而一般的教師招聘考試,年齡也多限制在35歲以下的本科畢業生,具體的年齡限制以所報縣區的通告為準。
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