職業生涯規劃師適合哪些人群: 1、從事或從事職業規劃、學業規劃、生涯規劃、志愿填報、職業發展顧問者。工作時間,充分利用過往職業資源與優勢;性價的自我修行,自助助人,實現自我價值。 2、中學/*生涯教育、學生工作、升學/就業指導相關的、班主任、輔導員、講師等。學習專業、的生涯規劃理論和底層邏輯:指導學生的專業選擇與職業選擇;學習一套的生涯規劃技術,加速自己的職業發展。
職業生涯規劃師怎么考:
首先,職業生涯規劃師書是沒有開設個人報考通道的,需要通過機構上交個人資料審核。
其次,證書審核后就會有教務根據近的批次得出下次大概的報考時間,然后會分發學習的以及證書的題庫,學習的是用來登錄網站觀看視頻學習,題庫是用來刷題,里面的考題跟考的形式差不多,難度沒有考的題庫難,所以是很容易,在本篇文章評論或者私信我,會贈送免費報考題庫一份,不收取任何費用。
然后,在職業生涯規劃師書通過后,報考會讓學員去上查詢證書是否已入網,確定入網后證書就可以進行郵寄了,整個福s(45-60天左右。
從現在來看,我國就業形勢比較嚴峻,很多*生后找不到工作,也有很多人不知道自己想要做什么工作。 所以對于這樣一個職業規劃領域來說,如果能有好的發展方向就會給就業帶來一定保障
所謂個人職業生涯規劃,是指個人結合自身情況以及眼前的機遇和制約因素,為自己確立職業目標,選擇職業道路,確定發展計劃、教育計劃等,并為自己實現職業生涯目標而確定行動方向、行動時間和行動方案。自我激勵是指個體不依賴外力而自覺自為地向著確立的目標邁進,推動自己前進而體現出來的動力與意志的心理特征。合理性原則。合理性原則是指在規劃*生涯的目標時,要合理適度,過高或過低都會規劃的效能。
職業生涯規劃師書報考條件:
1、大專以上;
2、從事企業人力資源相關工作,5年以上工作者;
3、從事培訓師相關工作,3年以上工作者;
4、從事企業工作,8年以上者;
5、有生涯規劃者;
職業生涯規劃師,又被稱為職業生涯規劃師,指的是利用自己的專業技能知識與相關資源,以職場人的個體自身利益為出發點,給客戶進行一些有關于以后職業的發展方面的一些專業,為他們提供一些專業輔導、合理判斷、專業建議和解決辦法的人才
每一個行業的興起和衰落都是處于交替的狀態,如果自己進入了衰落型行業,恐怕自己的職業生涯會不太樂觀。比如房地產行業或教育行業,都屬于在走下坡路的行業。新能源行業、物聯網行業則屬于上升期的行業,由于政策扶持和生活需要,這兩個行業在未來會更好的發展,作為這一行業的從業者所面臨的機遇更多,的待遇也會更好。這些都要在做職業規劃的時候考慮進去。
職業生涯規劃師書作用:
1、收入
考取職業生涯規劃師有助于自己的收入。
2、職業證明
持有相關行業技能證書也同樣是自己的一張名片,有用的證書等級越高,就意味著能力越強,越容易找到滿意的工作。
3、工作單位要求
越來越要求持證上崗,證書是未來發展的必備,考取證書是非常有必要的,對找工作百利而無一害。
職業生涯規劃師報考具體流程如下: 1、了解政策,瀏覽簡章 找一家靠譜的機構,通過向報的招生簡章,確定的時間周期和專業學習內容,進而做到個人方面的規劃。 2、提交報名申請 確定報名意向后,按照報考要求提交資料。確定報考等級,負責會對資料進行核實,確認無誤后登記填表。 3、線上學習,參加 報名成功后,在三個工作日左右即可開通學習課程,全部學時修滿即可預約了。隨學隨考的,周期2個月左右。職業生涯規劃師分三個級別,初級,中級,,報名費用大概1000-1800元左右。
職業生涯規劃師一直是受人矚目的職業選擇,就業方向主要集中在以下5個領域: 1、個人工作室( 職業規劃工作室); 2、公共就業服務機構,例如人才服務中心; 3、個體或民辦機構,如專門的測量中心機構,或獵頭公司,作為企業培訓套餐中的一部分推出; 4、各*的就業指導處,這主要是為本校學生做指導的; 5、公司的人力資源部,對本公司的員工進行崗位測評。
職業生涯規劃師就業領域
1、自主成立職業規劃工作室,作為終身事業來做的;
2、公共就業服務機構,比如人才服務中心、職業介紹所;
3、個體或民辦機構,如專門的測量中心機構,或獵頭公司,作為企業培訓套餐中的一部分推出;
4、各*的就業指導處,這主要是為本校學生做指導的;
5、公司的人力資源部,對本公司的員工進行崗位測評。
這類人在工作中甚至會不懂裝懂,嘴上喜歡說的話是:"這些工作真無聊。"但他們內心的真正感覺是:"我做不好任何工作。"他們希望年紀輕輕就功成名就,但是他們又不喜歡學習、求助或征詢意見,因為這樣會被人以為他們"不勝任",所以他們只好裝懂。他們或者言行,毫不留情,就像一部推土機,凡阻擋去路者,一律鏟平,因為,攻擊性過強,不懂得繞道的,結果可能傷害到自己的事業生涯。
職業生涯規劃師為聯考,每年舉辦4次,報考條件主要體現在、培訓經歷、年齡等方面,考生同時各方面條件可報考
職業生涯規劃師報考條件如下: 1、從事或從事職業、職業生涯規劃、職業教練、職業發展顧問的人員。 2、企業人力資源(尤其適合員工職業發展、招聘、培訓、績效等)相關人員及公司經理。 3、人力資源服務機構、職業介紹機構、勞務機構相關從業人員。 4、高校就業指導中心、MBA職業發展中心、院系就業指導及相關、班主任、輔導員。 5、人才市場、工會、共青團等單位從事和從事職業規劃、職業工作的人員。 6、希望更好規劃自己職業生涯的職業人士。
職業生涯規劃師報考時間 招生,隨報隨考。課時完成后可。