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建筑八大員必考的四個理由;
1.政策規定;根據勞動法規定,建筑施工企業關鍵崗位持證上崗,即今后在崗或轉崗人員都持證上崗。
2.發展趨勢;建筑八大員中的每一個員都對應建筑行業中各個職位,對于相應職位的要求就是要有相應的,每個員代表一個就業方向,不管是從短期的就業,還是長遠的發展,都能起到推進的作用。
3.市場調控;八大員資格受到追捧,與對建筑施工領域的要求越來越嚴格有關系,目前八大員持證上崗,在建筑行業總量增多、對施工越發的,建筑八大員的崗位需求上升。
4.未來難度;隨著我國建筑業的飛速發展,建筑業越來越規范,八大員取證難度也會相應增大,未來取證,必然需要付出更多努力。

  施工員的工作職責; 1.協助項目經理負責整個工程現場的施工,嚴格按照強制性、規范、工程圖紙、施工組織設計和工程總體施工進度計劃進行施工。 2.熟悉裝飾工程的施工組織、工藝安排、工藝流程、水、電、砌體、木工、油漆的和驗收規范,做好分包工程的檢驗工作,嚴格控制,同時做好隱蔽工程的驗收工作。 3.根據圖紙和現場實際情況制定物資采購計劃,報采購部采購;倉庫物料的進出,檢查和現場物料。

技術性依據,指針對不同的行業、不同控制對象制定的技術法規文件。包括規范、規程、規定等,如:工程建設項目檢驗評定;有關建筑材料、半成品和構配件的方面的專門技術法規性文件;有關材料驗收、包裝和標志等方面的技術和規定;施工工藝等方面的技術法規性文件;有關新工藝、新技術、新材料、新設備的規定和鑒定意見等。項目專用性依據,指本項目的工程建設合同、勘察設計文件、設計交底及圖紙會審記錄、設計修改和技術變更通知,以及相關會議記錄和工程聯系單等。

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