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建筑八大員必考的四個理由;
1.政策規(guī)定;根據勞動法規(guī)定,建筑施工企業(yè)關鍵崗位持證上崗,即今后在崗或轉崗人員都持證上崗。
2.發(fā)展趨勢;建筑八大員中的每一個員都對應建筑行業(yè)中各個職位,對于相應職位的要求就是要有相應的,每個員代表一個就業(yè)方向,不管是從短期的就業(yè),還是長遠的發(fā)展,都能起到推進的作用。
3.市場調控;八大員資格受到追捧,與對建筑施工領域的要求越來越嚴格有關系,目前八大員持證上崗,在建筑行業(yè)總量增多、對施工越發(fā)的,建筑八大員的崗位需求上升。
4.未來難度;隨著我國建筑業(yè)的飛速發(fā)展,建筑業(yè)越來越規(guī)范,八大員取證難度也會相應增大,未來取證,必然需要付出更多努力。

  符合下列、職業(yè)經歷條件之一者可直接報考(第1至4項可報考"八大員"職業(yè)崗位,第5項只允許報考材料員、資料員、勞務員職業(yè)崗位): (1)土建類本及以上,且在施工現(xiàn)場職業(yè)實踐一年以上; (2)土建類相關及以上,且在施工現(xiàn)場職業(yè)實踐二年以上; (3)土建類本中職,且在施工現(xiàn)場職業(yè)實踐三年以上; (4)土建類相關中職,且在施工現(xiàn)場職業(yè)實踐四年以上; (5)非土建類中職及以上,且在施工現(xiàn)場職業(yè)實踐四年以上。

計劃是為了的有效運行和控制,在程序文件的指導下,針對特定的項目、產品、或合同,規(guī)定及何時應使用哪些程和相關資源,采取何種措施的文件,通常可引用手冊的部分內容或程序文件中適用于特定情況的部分。施工企業(yè)體系中的計劃,由各個施工項目的施工計劃組成。

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