培訓師作為企業文化的踐行者和傳播者,首當其沖應肩負起"以人為中心,以成果為導向"教練文化的導入與建立。教練型的培訓師,不僅能加深對人性的洞察,建立以人為本和綜觀全局的教練思維模式和行為模式,還能幫助企業管理者重新審視與反思傳統的管理及領導方法,突破傳統管理思維的局限,從而提升企業核心競爭力,實現企業的基業常青。

企業培訓師資格證在線報名官網

企業培訓師是指能夠結合經濟、技術發展和就業要求,研究開發針對新職業(工種)的培訓項目,以及根據企業生產、經營需要,掌握并運用現代培訓理念和手段,策劃、開發培訓項目,制定、實施培訓計劃,并從事培訓咨詢和教學活動的人員。企業培訓師考試內容:培訓師職業道德、相關法律法規、教育培訓基本常識、市場經濟下培訓工作常識、團隊建設常識等相關內容。

企業培訓師報考對象

1、企業人力資源中高層管理人員;

3、企業專兼職講師;

4、管理咨詢業從業人員;

5、有志于成為培訓師的人員。

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企業培訓師是指為企業內部員工進行培訓的授課老師。企業培訓師在為企業帶來系統的現代管理知識與技能的同時,還能為企業帶來突出的附加價值。作為一名企業培訓師,首先需要考取相應的資格證書,不僅是持證上崗的要求,還能表現出自身的專業性,【報名拿證聯系張老師】

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【企業培訓師】需要在線上指定相關*申請報考,然后到指定考點培訓考試,2023年-2024年報名入口開啟,報考條件高中及以上學歷,滿18周歲,報名時間每月15號申報,每月-每周均可報名,報考費用1500左右不等,證書由*醫藥相關單位頒發證書,含金量高,*通用,支持網查,現在報考條件不嚴,報名流程簡單,提交基本身份證資料即可。【報名拿證聯系張老師】

目前市場社會培訓師問題:

(1)大多數是野路子出身,自身不高的職業經歷帶來的經驗主義較多,相對太片面和局限。

(2)培訓企業內部成長起來的,這些人落地能力差,通過各式學習獲得碎片化的知識或解決問題的方法,到底能否解決問題,自己都不清楚。

(3)高學歷,但是實踐經驗少,愛學習,套用各式案例進修培訓,不急地氣。

(4)臺頭很高大上的企業高級經理人,這些人在成熟的企業平臺里面有見識,理解能力高,但是實用性*差,但是*受*人歡迎。

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第四種的講師不但是課程內容的*,而且有很好的引導技巧。他們在課堂上引導學員,幫助學員總結,也可以讓學員提出有針對性的問題,給出解答。而這些內容和解答,會讓學員感覺到高度,真正學到自己想要的東西,幫助自己解決問題。對于領悟力高的*學員,能有很大收獲,但對于普通的學員,這樣的方式反而讓他們無所適從,因為他們沒有自己的想法,提不出問題,影響了他們學習的效率。他們會說:"老師培訓師不要管我們怎樣,培訓師講培訓師的,我們做筆記就可以了。"