看進去的東西,不是口才;講出來的,才是口才;吸收進去的,不是口才,表達出來的才是口才。拳不離手,曲不離口,學習口才也要不斷地開口開口再開口!

演講口才培訓方法有哪些

1、分享真實

當一場演講或培訓所有分享內容,都是經過你的實踐總結出來的,哪怕沒有技巧的修飾,這種真實也足以打動你的聽眾,如果從理性角度來分析,演講培訓主要的目標就是把好的內容傳遞給受眾,進而引起"共鳴"激發"行為轉變"。

那么,好的內容則是關鍵。

什么是好的內容呢?經過實踐驗證過真實的經驗和感悟才是值得分享的好內容。如果內容單靠各種工具包裝的高大上,肚子里卻沒貨,受眾很快就能感受到,再多的演講技巧也只是立個牌坊而已。

2、克服緊張

這是很多培訓人員會遇到的問題。只要緊張,你就甭想能掌控內容和整場分享的節奏了。然而,這幾乎是所有人都會遇到的問題,其實,有時演講中的緊張也是積極因素,讓培訓者更在意這場分享,受眾也更能感受到這種心流。

套路可以讓人上臺不緊張了,但如何讓演講生動,是每一位演講者所追求的。

3、讓演講生動起來

有些道理或者觀點是深奧的,晦澀的,在通過語言進行傳播的時候,受眾理解起來可能就比較"費力"。如果采用比喻的方式,為道理找到聽眾所熟悉的簡單喻體,那么枯燥的道理就會變得生動,深奧的道理就會變得淺顯易懂。