一、產生分歧時,多用詢問式的語氣

與別人產生不同的意見時,表達觀點不要很武斷,要多用詢問式的語氣。

可以這樣說:"還可以試試第二種方法"、"我們試一下這樣行不行"。這樣說話的語氣不會讓人產生反感與排斥,對方更能夠接受你的觀點。

二、看穿別人心思,要委婉表達

看穿別人心思的時候,不要直接說"搞半天你是這樣想的","沒想到你是這樣的人"

要委婉地表達"我猜你的想法是這樣的","我想,你大概想做這件事",讓對方不顯得尷尬。

三、與人談工作時,要直截了當

與人談工作時,不要繞圈子,耽誤了半天時間,對方不知道你想表達什么,會讓對方感到很煩你。

與人談工作時,一定要直截了當,明確表達意思,讓人清楚明白你的目的,既節省時間,又不會感到累。

四、拒絕別人時,意思要明確

如果別人請你幫忙或者給你好處,你要拒*方時,一定不能模棱兩可,讓對方誤解你的意思。

拒*方的時候,一定不要有不好意思的想法,你的模棱兩可會讓對方產生誤解,以為事情還有轉機,但你明明無能為力,這樣反而會耽誤了對方。

明確地表達拒絕能讓對方知道自己下一步該怎么辦,而不會對你還有所期待。

五、公共場合切忌口無遮攔

在公共場合說話一定要通過大腦,口無遮攔地口若懸河*讓人反感,往往得罪了人自己還不知道。

與別人議論一件事的時候,要注意不要與別人抬杠,讓別人下不來臺,一定要點到為止,和氣收場。

六、適當的贊美,甜而不膩

每個人都喜歡聽贊美的話,適當地贊美別人,能迅速拉近彼此的關系。

但是贊美要適度,如果過度贊美,會讓對方感到你是在阿諛奉承、溜須拍馬,反而覺得你虛偽。

上面情商高的說話技巧與應變能力希望能對你有所幫助。