云南省曲靖農業學校新招生動態及考試信息,請以云南省曲靖農業學校官網公布為準,考生及家長可自行前往云南省曲靖農業學校官網進行查閱!
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云南省曲靖農業學校新招生動態及考試信息,請以云南省曲靖農業學校官網公布為準,考生及家長可自行前往云南省曲靖農業學校官網進行查閱! ——以"先進思想"引領人,為學校發展導航。早在改革之初,曲靖農校黨政一班人就清醒地認識到,要想打破傳統的教育模式,辦出符合時代、緊貼地方及*經濟社會發展的新農校。就要圍繞市場對人才的需求,適時定位發展坐標,堅持"以農為主,綜合發展"的策略,才能辦出一所*的人民滿意的職業學校,才能為地方經濟社會發展培養出具有時代特點的創新型應用人才。基于這種認識,曲靖農校新一屆領導集體創造性地總結出了"觀念是先導,教師是核心,條件是基礎,管理是保證"的辦學治校經驗;堅持了"學有所成、升學有道、就業有路、創業有方"的辦學宗旨;實施了"以德立校、依法治校、管理興校、人才強校"的治校方略;理清了"以德育為首位,以教學為中心,以質量為根本,以管理為手段,以市場為導向,以創新注活力,以科研塑品牌,以改革促發展"的辦學思路;并始終圍繞"做大、做活、做強"新農校的奮斗目標,向社會做出了"讓學生成才、讓家長放心、讓社會滿意"的莊嚴承諾。 正是有了這些先進的思想認識,才為學校的發展明確了前進方向。終形成了"以就業促招生,以招生促發展"的互動雙贏的辦學發展新格局。以服務"三農"為己任,高舉"農"字旗、走好"農"字路、辦好"農"字學,打造出了"的辦學條件、的教師隊伍、的管理水平、的教育質量、的畢業就業"的教育品牌。一躍跨入了*的先進行列。 ——以"治校"武裝人,為學校發展奠基。走進學校,一支型團隊構成了學校發展的中流砥柱。為強化團隊建設,學校以"走出去、請進來"的方式,與企業廣泛合作,采用"帶"、"師傅帶"、"行家帶"、"互相幫"、"實踐學"、"領導點"等模式,扶持了一批具有發展潛力的教學和*帶頭人;培養了一批中青年骨干教師;引進了一批的特色教師。終,打造了一支"師德高尚、規模適度、結構優化、基礎扎實、能力精湛"的隊伍,為對接市場培養的應用人才夯實了基礎。 同時,學校還樹立"以人為本"的理念,秉承"嚴謹求實、甘于奉獻、開拓創新、誨人不倦"的農校精神,鼓勵教師熟練掌握一技之長,成為"雙師型"教師。學校為創造"吸引人才、留住人才、培養人才"的良好環境,建立了"促進教師資源合理配置與有效利用、促進教師健康成長"的長效機制,調動全體教職員工的積極性和創造性,為學校的發展建功立業。 目前,學校"雙師型"教師比例達84.1%,研究生教師為10.2%,具有高級職稱的占專任教師的32.5%,省級*帶頭人5人,市級*帶頭人15人,2人享受市*特殊津貼。黨委書記、校長任紹坤被曲靖師院聘為客座教授;成為"*關心下一代教育研究院首席";2011年被云南省批準為"省委聯系曲靖市的職業教育";2012年分別被聘為"云南省職業技術教育學會農業類專業委員會主任"和農業部"*農業職業教育教學指導委員會"成員。就是這樣一批型的隊伍,為學校的大發展走出了一條"治校"的道路。
