剛入學的新生還正在前往報到的路上,南京港焙的學員們已經走在了人生的分岔路口,即將踏上新的征程。

數月的學習是緊張的,也是值得的,一切都為了更好的明天而準備著。2018年8月29日,南京港焙校企合作招聘會如期而至,多家名企云集,只為許你一場盛大的遇見。

01 將士不打無準備之仗

此次招聘會面向的對象,包含南京港焙所有在校生及畢業生,讓他們有更多的機會尋找到適合自己的崗位及環境,從而更好地發展。

將士不打無準備之仗,在招聘會開始前,創就業辦老師給學員們進行了系統的培訓,從面試時的精神狀態到選擇企業的全面性,無一不巨細。

02  伯樂識千里之馬

與大規模的綜合性招聘會相比,像南京港焙西點西餐這樣的專場招聘會,因為其專業針對性更強、"速配"成功率更高成為港焙獨有的聘任規劃。

在港焙,數家名企均達成戰略合作,就業網絡覆蓋*,全方位確保每位學員就業,大程度滿足學員就業意向。

上海星巴克咖啡經營有限公司、皇冠假日酒店、和夏(南京)餐飲管理有限公司(85°C)、維利康等眾多*企業均參與了本次招聘會,現場大咖云集,為學員們的成功就業助力。

小歐現場采訪了一位公司負責人,驚喜地發現,他居然就是南京港焙的西點專業畢業學員,此次回校,是為了尋找到合適的學弟學妹,與自己一同為公司的發展而努力。

南京港焙成功創業學子   于昊

每一所企業都帶著明確的目的,只為挑選突出的千里馬,為自己的企業增添活力。而南京港焙的學員們也都做好了充分的準備,通過這樣一個紐帶,實現"雙贏"。

03 合適的才是好的

港焙學子憑借扎實的理論基礎,突出的實操技術及創造能力,成為企業爭相搶聘的對象。未畢業的學員也紛紛前來咨詢,提前感受就業氛圍,為將來的就業做好準備。

校企合作招聘會,是學員與企業面對面交流的橋梁及平臺,為學生提供了更多的機會與名企現場溝通。薪資報酬、崗位要求、企業發展前景……心中有所疑問的,都可以面對面咨詢企業,尋求全面的解答。而企業也可以通過與學員的交流,了解更全面的求職需求。

南京港焙一直致力于為學員們創造更多更好的創就業機會,完善的創就業保障體系,就業網絡覆蓋*、互動式就業平臺方便快捷、多元化就業渠道暢通無阻、訂單式校企合作畢業即就業、校友協會溝通無限。

學員的未來就是港焙的未來,學員的學習與發展是港焙核心精神的體現。大師之道,精益求精,這不僅是西點西餐大師的基本素養,也是港焙的自身信仰。

港焙用愛與責任關懷學子,教育學生恪守西點西餐大師天然的道德要求,注重提升學生職業素養,在技能要求之外,為學生獲得職業生涯的久遠發展打下基礎