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      教育培訓機構如何招生呢--招生方法

      日期:2019-09-08 16:12:23     瀏覽:509    來源:天才領路者
      核心提示: 對于教育培訓機構而言,把市場做大做好招好生,是包括市場人員和校長管理者在內都明確的目標,但是在招生市場的運營和前進當中,常常會出現各種或大或小的問題,給自己的發展帶來隱患。 那么究竟教育培訓機構在市場招生方面,應

        對于教育培訓機構而言,把市場做大做好招好生,是包括市場人員和校長管理者在內都明確的目標,但是在招生市場的運營和前進當中,常常會出現各種或大或小的問題,給自己的發展帶來隱患。   那么究竟教育培訓機構在市場招生方面,應當怎樣做,才算是把學校的市場做好呢?下面,我就來說說自己對市場招生的看法。   一、做大不一定好,穩健才是很好   將市場這塊蛋糕不斷做大是企業發展的目標,是一味地做大還是穩健地做大?我們應該做出理智地選擇。   做銷售,風險永遠要擺在一、位。但事實上,我們更多時候在強調數字的增長,卻容易忽視風險的存在。如果通過放大風險的方式將數字做大,這并非是一件難事,但會變成難事;而能夠穩健地做大,并非是一件易事,但會變成一件易事。這就要求我們選擇優質的市場和客戶去做。   二、固守不一定好,創新才是很好   開辟一塊市場,我們往往會采取過去的思維方式以及銷售方式固守,而很后市場并不能隨我們所愿守得住。   其實根本就沒有固若金湯的市場,因為環境總是在變,市場總是在變,我們的成本、技術以及營銷模式要不斷推陳出新,永遠想到別人沒有想到的,做到別人沒有做到的。對于銷售來說,只有進攻才是守住陣地、擴大戰果的很好方式。

      教育培訓機構如何招生呢     招生方法

        三、暴利不一定好,信譽才是很好   不可否認,銷售是為了追求利潤很大化。什么是很大?利潤很高就是越成功的銷售嗎?并非如此。   你要知道,產品和服務的價值依靠客戶實現,而不是依靠暴利。暴利只有一次,客戶的購買卻有無數次,你是要一次還是要無數次。   因此,我們必須將客戶放在一位,讓客戶贏在超值,我們贏得利潤,外加信譽。暴利就像一次性引爆的核彈,會毀掉市場的未來;而信譽卻是為企業提供不竭能量的核電站,會獲得更大的市場。   四、擅長不一定好,平衡才是很好   很多企業往往依靠某一個或某一類所謂的“拳頭”產品做市場的敲門磚。在某一個時期內活的很滋潤。但任何產品都有生命周期,要認識擅長的潛臺詞就是單一,什么好賣賣什么,市場的競爭力維系在一個產品上會變得很危險。   而銷售的成功在于把握全局的能力,以及做到需求的互補,東方不亮西方亮。我們要不斷的發展和平衡市場,要確保市場需求、產品品種、生產能力的平衡。現在為未來的發展負起責任。

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