考生必看:企業人力資源管 理師證統一考試入口(建議收藏)

2004年人力資源鑒定二、三、四級納入*統考職業,全年舉行了兩次考試。*統一鑒定工作按照統一標準、統一教材、統一命題、統一考務管 理和統一證書核發的原則進行。*除上海、西藏以外,各省、市、自治區職業技能鑒定中心都組織了統考。2004年報參加二、三、四級統考的總人數約 11萬人,使這一統考職業一舉成為**的統考職業。為了嚴格控制二級的鑒定質量,當年實行了*集中閱卷。

職業能力特征:具有一定的學習能力、溝通能力、協調與合作能力、解決問題能力及計算能力、信息處理能力。

⑴《企業人力資源管 理考試報表》(報現場填寫) ⑵身份證復印件一張、*學歷畢業證書復印件一張、*學歷畢業證書復印件一張、證書原件及復印件一張(原件審驗后當時退回); ⑶從事專業工作年限證明/工齡證明原件一張; ⑷一寸免冠照片四張,兩寸免冠照片四張。

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對一般管 理者。任何管 理者都不可能是一個"萬能使者",更多的應該是扮演一個"決策、引導、協調"屬下工作的角色。他不僅僅需要有效地完成業務工作,更需要培訓下屬,開發員工潛能,建立良好的團隊組織等。這是每個員工十分關心,采取相適應的法和手段,自2003年開始,對一個普通員工。

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管 理專業培養商業面的通才,使其具備廣泛的知識,其中包括計劃、組織、指導、控制以及與商業組織有關的經營和行為面的決策。

2在校生可以考人力資源管 理師證嗎

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對于工作經驗少的HR來說,這個證書對你就很有必要了。它就是你的一塊敲門磚。在考證學習中,可以積累人力資源專業的相關知識,深入了解人力資源六大模塊,為你前進的道路添上一份光彩。