人才是發(fā)展老年產(chǎn)業(yè)鏈的生命線。高校及高職院校要積極響應(yīng)政策,僅僅在形式上增設(shè)老年護(hù)理學(xué)專業(yè)是對社會(huì)不負(fù)責(zé)任的做法。要重視對專業(yè)老年護(hù)理人才的培養(yǎng)。社會(huì)各行業(yè)的發(fā)展重要的是人才,人才的缺失會(huì)使行業(yè)的發(fā)展舉步維艱,老年護(hù)理人才素質(zhì)的提高,一方面可以提高老年護(hù)理的服務(wù)水準(zhǔn),另一方面可以加快老年護(hù)理行業(yè)的發(fā)展,保證老年護(hù)理行業(yè)有一個(gè)良好的發(fā)展前景。在建立健全老年護(hù)理人才的培養(yǎng)體系之前,需要根據(jù)當(dāng)今社會(huì)的現(xiàn)狀來確定方向,根據(jù)不同等級的社會(huì)護(hù)理機(jī)構(gòu)可以培養(yǎng)不同等級的護(hù)理人才。

    養(yǎng)老護(hù)理員證在哪里報(bào)名,老年護(hù)理師證應(yīng)聘上崗,應(yīng)對檢查,晉升均可,隨時(shí)網(wǎng)上提交報(bào)名資料,是證明你能力和資格的證書,報(bào)考要求低,養(yǎng)生行業(yè)均可報(bào)考,通用,權(quán)威性高,終身有效,執(zhí)業(yè)范圍廣泛,詳情請加劉老師微信咨詢。

養(yǎng)老護(hù)理員走進(jìn)您的家

"百善孝為先",如今30左右的年輕人現(xiàn)在大多數(shù)是獨(dú)生子女,又大多數(shù)現(xiàn)在上有老,下有小,還要面對來自社會(huì)上的種種壓力,他們根本沒有足夠的精力去陪伴老人。直接導(dǎo)致了越來越多的"空巢老人"現(xiàn)象。突破這種思想,椒鄉(xiāng)女養(yǎng)老護(hù)理員走進(jìn)您家,相依相伴護(hù)理老年人,既能減輕子女的負(fù)擔(dān),讓您高高興興去上班,進(jìn)門就能喊"爸媽"。

*是世界上老年人口*多的*,占全球老年人口總量的五分之一。目前我國60歲以上的老年人口已超過1.67億,且每年以800萬人的速度遞增。*有2830萬老年人生活不能完全自理,按照國際公認(rèn)的3名失能老人配備1名護(hù)理人員的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算,我國目前約需養(yǎng)老護(hù)理人員1000多萬。但目前我國的養(yǎng)老護(hù)理人員不足百萬,其中經(jīng)過專業(yè)訓(xùn)練、持證上崗的護(hù)理人員不足10%,供需矛盾十分突出。同時(shí),老年服務(wù)隊(duì)伍的整體素質(zhì)較低,專業(yè)水平、業(yè)務(wù)能力、服務(wù)質(zhì)量還不能有效滿足服務(wù)對象的要求。

養(yǎng)老護(hù)理員證在哪里報(bào)名

 關(guān)愛老人,人人有責(zé),*一直都是提倡尊老愛幼,尊老"指的是尊敬長輩,"愛幼"即愛護(hù)晚輩;形容人的品德良好,記得孟子說過一句名言:"老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼",可見尊老愛幼是*民族的美德,社會(huì)上十分重視。

   說實(shí)話,養(yǎng)老護(hù)理員這份工作,確確實(shí)實(shí)的被社會(huì)和家庭所需要。請善待每一位老人,他們是急需關(guān)愛和關(guān)懷。人總會(huì)老,我們也會(huì)到那個(gè)時(shí)候,所以善待他們就是善待自己!

《禮記?禮運(yùn)篇》中提到"老有所養(yǎng),老有所依,老有所樂,老有所安。"尊老敬老是*民族的傳統(tǒng)美德,愛老助老是全社會(huì)的共同責(zé)任。在人口老齡化的浪潮下,引導(dǎo)全社會(huì)增強(qiáng)接納、尊重老年人的關(guān)愛意識,不僅能提高老人生活和生命質(zhì)量,維護(hù)老人的尊嚴(yán)與權(quán)力,更能進(jìn)一步弘揚(yáng)愛老敬老的民族特色。

然而在21世紀(jì)的今天,越來越快的生活節(jié)奏,越來越重的生活壓力,使得養(yǎng)老這一問題悄然的落在了許多新型的養(yǎng)老行業(yè)上,智能居家養(yǎng)老護(hù)理師這一職業(yè)就是在原本傳統(tǒng)養(yǎng)老的模式上,不斷創(chuàng)新,不斷革新,以掌握新式的技能來為老人服務(wù),默默踐行"新時(shí)代的工匠精神"。