我部將依據職業標準、培訓考核評價大綱,結合工程建設項目施工現場實際需求,建立*統一測試題庫,供各地培訓機構免費使用。培訓機構按照要求完成培訓內容后,應組織參訓人員進行培訓考核,對考核合格者頒發培訓合格證書,作為施工現場專業人員培訓后具備相應專業知識水平的證明。培訓考核信息須按照要求上傳住房和城鄉建設行業從業人員培訓管理信息系統以備查驗。
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建筑施工企業專業管理人員(即"八大員")崗位證書 申報、復檢(換證)、變更、補證及注銷須知
建筑施工企業專業管理人員崗位證書申報、復檢(換證)、變更、補證及注銷須知:
一、八大員內容:
建筑與市政工程施工現場專業管理人員(即八大員)包括施工員、質量員、安全員、標準員、材料員、機械員、勞務員、資料員。其中,施工員、質量員可分為土建施工、裝飾裝修、設備安裝和市政工程四個子專業。園林綠化企業申報從業人員崗位證書應注明"園林綠化"。
二、建筑施工企業專業管理人員(即"八大員")崗位證書申報:
(一)崗位證申報條件: 年滿十八周歲,男性未滿六十周歲,女性未滿五十五周歲的在崗人員,經政治思想、職業道德、業績能力考核合格并參照以下文件標準和規定:
1、*住房和城鄉建設部發布的《建筑與市政工程施工現場專業人員職業標準》;
2、允許一證多崗,申報安全生產考核合格證書C證的人員可同時申報安全員證書;申報施工員證的可同時申報質量員、標準員、材料員、勞務員、資料員崗位;申報質量員或安全員證的,可同時申報資料員、材料員崗位;申報機械員證的,可同時申報資料員崗位;申報標準員證的可同時申報勞務員、資料員崗位。
3、申報一個崗位的人員其工作年限應該符合以下要求:
(1)土建類本專業專科及以上學歷工作年限至少滿1年;
(2)土建類相關專業專科及以上學歷工作年限至少滿2年;
(3)土建類本專業中職學歷工作年限至少滿3年;
(4)土建類相關專業中職學歷工作年限至少滿4年;
(5)非土建類中職及以上學歷工作年限滿4年可申報材料員、勞務員及資料員。
建筑業工種繁多,其中較為關鍵的技術崗位是八大員,企業申辦資質時通常都會做為*基本的人員要求,這八大員分別是:施工員、造價員、材料員、資料員、測量員、質檢員、監理員、安全員。
建筑八大員職業前景:
建筑業關鍵崗位——施工員、安全員、資料員、材料員、質檢員、監理員、測量員、合同員并稱為建筑行業"八大員"。
各大建筑公司都需要大量的土建施工員、造價員、資料員、材料員和安全員等。八大員是建筑行業的基礎崗位,從業人員必須持證上崗,其重要性毋庸質疑。目前八大員在深圳的工資在6000元/每月以上,這些崗位從2010年開始,工人供不應求,在未來二十年內,有著廣闊的就業前景,可以肯定地說,在未來,八大員將在工程建設中大有作為。
施工員的獨特地位決定了他與相關*之間存在著密切的關系,主要表現在以下幾個方面:
①施工員與工程建設監理監理單位與施工單位存在著監理與被監理的關系,所以施工員應積極配合現場監理人員在施工質量控制、施工進度控制、工程投資控制等三方面所做的各種工作和檢查,履行工程承包合同。
②施工員與設計單位施工單位與設計單位之間存在著工作關系,設計單位應積極配合施工,負責交代設計意圖,解釋設計文件,及時解決施工中設計文件出現的問題,負責設計變更和修改預算,并參加工程竣工驗收。同時,施工員在施工過程中發現了沒有預料到的新情況,使工程或其中的任何部位在數量、質量和形式上發生了變化,應及時向上反映,由建設單位、設計單位和施工單位三方協商解決,辦理設計變更與洽商。
施工員是建筑施工企業各項組織管理工作在基層的具體實踐者,是完成建筑安裝施工任務的基層的技術和組織管理人員。
造價員崗位職責
一、工程項目開工前必須熟悉圖紙、熟悉現場,對工程合同和協議有一定程度的理解。
二、編制預算前必須獲取技術*的施工方案等資料,便于正確編制預算。
三、參與各類合同的洽談,掌握資料作出單價分析,供項目經理參考。
四、及時掌握有關的經濟政策、法規的變化,如人工費、材料費等費用的調整,及時分析提供調整后的數據。
五、正確及時編制好施工圖(施工)預算,正確計算工程量及套用定額,做好工料分析,并及時做好預算主要實物量對比工作。
六、施工過程中要及時收集技術變更和簽證單,并依次進行登記編號,及時做好增減帳,作為工程決算的依據。
七、協助項目經理做好各類經濟預測工作,提供有關測算資料。
八、正確及時編制竣工決算,隨時掌握預算成本、實際成本,做到心中有數。
九、經常性地結合實際開展定額分析活動,對各種資源消耗超過定額取定標準的,及時向項目經理匯報。
