分析得出對比結論,做出選擇。這樣有目的性的查找,會比沒有方向,只顧選擇對比好太多,效率也會高出很多。由此,老師為大家整理了的相關內容,后期若有變化,一切以官方發布為準 長沙北大青鳥學校 地址在哪
對比其他學校/機構 也有很多的機構所收取的費用比我們更低,如果是漫天要價的話,您覺得我們能招到學生嗎?我們這個學校能存在17年,而且每年的學生還在不斷的增加嗎?我們的價格一方面是要經過物價的審核,另一方面,也是綜合了辦學的成本的。
我們把"羊毛出在羊身上"這句話換個角度理解那就是"好羊才能出好毛"。我們的費用比其他同類機構略高,是因為我們要在師資上投入更高的成本去聘請那些在企業里帶領團隊出色的項目經理,而不是紙上談兵的"";我們要在研發上投入更多成本去確保18個月升級課程,讓學生學的始終都是的課程,而不是幾百個中心用同一套課程,炒大鍋飯;我們在就業輔導上投入更多人力、物力,給學生安排更多的就業輔導課程、更多的企業選擇崗位;在環境上也是如此,比起很多機構是臨時租層寫字樓、設備很多年都不更新,硅谷投入在軟件工廠和聘請教授的費用就是上百萬,這樣的設備在整個湖南也只有硅谷能夠提供給學生。而這些措施終得到實惠的都是學生自己。我們貴,但貴的有道理。這跟那些家長花錢讓小孩去上的私立學校理由一樣,要的是質量。
首先,*畢業沒考上合適的高中,同學們先別急著要出去打工。有一部分的家長或許會認為,孩子的成績不好,上不了好的高中,以后沒有什么前途,打工還可以提早進入社會增加見識,其實這種的想法是錯誤的。
我們應該從長遠的角度來分析實際情況,*畢業的同學年齡比較小,思想不成熟,家長應該鼓勵孩子去讀書。
即使沒有考上合適的高中,也必須要讓孩子讀書,如果孩子對傳統的文化課不感興趣,可以讓孩子選擇動手能力更強的職業院校進行學習,有很多*畢業生來湖南硅谷高科軟件之前,對未來非常迷茫,對學習也很抵觸,后來經過在硅谷的學習,調動了他們的學習積極性,畢業之后也全部找到了專業對口的工作,雖然可能一開始只有7000+、8000+,但是就像他們自己說的前景可觀,未來可期……
擁有舒適的學生公寓(配備空調、全自動洗衣機)、標準化籃球場、大型自助餐廳,規范的教學樓;先進的教學設備等設施、提供數據化、網絡化、智慧型教學管理和生活服務,建立智慧校園,還打造了精品校園商業街。從品質規模、校園環境、硬件設施、后勤服務,全方位為學生提供的學習、生活環境。
