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      北京英聯華僑菲利普斯研究*EMBA高級工商管理碩士學位班

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      授課機構: 北京英聯華僑移民留學服務中心

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      課程介紹

      發布日期:2025-02-15


      美國菲利普斯研究*PGU
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      • 菲利普斯研究*是一個非營利性的教育、咨詢、培訓和研究中心。其起源可以追溯到上世紀50年代,當時克林頓.菲利普博士在美庭關系研究所開創了家庭系統理論的應用和家庭治療。
                1971年,克林頓E.菲利普博士和大衛.詹森創建了加利福尼亞家庭研究中心(CFSC),作為美國一個專門研究人際關系的獨立研究生項目。建立在家庭系統模式的基礎上,婚姻和家庭治療的研究生課吸引了不同群體的學生,他們共同熱衷于做出改變。
               

             隨著該計劃的蓬勃發展,它很快就成為整個行業心理健康高等教育的。1996年,為了表彰克林頓.菲利普博士的創新領導能力,董事會將該機構更名為菲利普斯研究生院(Phillips Graduate Institute)。經過長期的研究生教育和培訓,菲利普斯從一個單學位授予機構成長為該領域的,提供碩士和博士學位教育。為那些在咨詢領域攻讀高級學位的人們提供了一個親身體驗的學習環境。
             2016年,菲利普斯研究生院(Phillips Graduate Institute)更名為菲利普斯研究*(Phillips Graduate University), 繼續站在面對復雜的人際事務和社會問題的前沿,探索變革的新途徑,打造更適應社會發展的創新課程。

      各種專業任君選擇,畢業就業暢通無阻
      專業內容
      Phillips教育學碩士 教育專業是Phillips Graduate University的特色專業之一,該專業始終堅持以"站在教育改革前沿"為目標,不斷探索和發現全球化背景下教育所存在的問題與挑戰,形成了具有廣泛*背景的教學與科研...
      DBA工商管理博士 美國菲利普斯研究*的工商管理博士(DBA)項目課程,是一個充滿創新精神的高級項目,旨在為高層管理實踐者及管理研究咨詢者提供極其高度和深度的應用型管理研究教育,目標是為*企業培養一批應用型管理研究高級人才。
      Phillips心理學博士 菲利普斯研究*的心理學博士課程旨在為未來的心理學家提供心理學和教育方面的堅實的學術基礎。積極心理學和積極行為支持的重點貫穿于整個項目,包括早期干預、恢復力和幸福感,作為從業者和我們服務的客戶的佳實踐。積極心理學已...
      MBA工商管理碩士 Phillips Graduate University工商管理碩士(Master in Business Administration)學位課程涵蓋了二十一世紀的主要管理理念,包括人才管理、財務、企業策略、市場營銷...
      Phillips心理學碩士 心理學是一門研究人類心理現象及其影響下的精神功能和行為活動的科學,兼顧突出的理論性和應用實踐性。人是企業的主體,是人、財、物諸生產要素中重要的要素,因而也是管理的核心。當今的心理學應用都是以人本思想為前提
      證書樣本,國際名校畢業,學位可申請海牙認證

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      學員評價ASK list

      • 女**評價:教授非常敬業,急性喉炎發作,2 天 12 個小時授課一點不打折。老師列舉了大量實用性案例,像海底撈的人力團隊管理。案例都貼近目前的大環境,*分析, 將理論知識融入其中,非常贊。而且對 90 后新生代員工也有比較*的研究。課上,不僅學到了績效管理方法,還了解了人力資源管理其他方面的專業知識:如何激勵員工?如何進行 4P 性格分析?總之這次課,對我們做企業管理真的有幫助,期待下一次上課。
        手機號碼: 134****4773   評價時間: 2025-02-15
      • 未**評價:思路清晰,邏輯性強,圖文并茂,感覺非常好,互動也很有代入感,實例清晰,都是企業真實案例,比如滴滴順風車事件等,讓我們更加詳細直觀的認識到企業在經營活動中,應該對誰遵守倫理道德、遵守哪些倫理道德、如何遵守倫理道德等。讓我們深刻的認識到,一個有道德的企業應當重視人性,不與社會發生沖突與摩擦,應該積極采取對社會有益的行為。此門課程感覺收獲很多。
        手機號碼: 155****9290   評價時間: 2025-02-15
      • 鄧**評價:課程特別具有實操性,老師將理論和實踐融合得特別好,重點突出。合同重要的是要兼容雙方利益和訴求。只有研究好 利益 才能擬出令各方滿意的合同。老師告訴我們需要將更多時間放在思考、判斷和行動上,像研究確定合同談判方案、設計和完善交易架構、審閱和修改合同文稿、督促合同順利執行等方方面面,做到合法合規 前提下,切實維護好企業的利益。
        手機號碼: 138****1437   評價時間: 2025-02-15
      • 李**評價:課上,老師結合實際列舉了很多生動案例,通俗易懂。對公司財務三張報表及財務整體有了新的認知,開拓了我們財務管理視野,提高了理財決策。課上,老師還列舉了施樂公司、貴州茅臺等一些財務案例,還講解了財務風險、財務杠桿、資本成本 , 以及現金流等財務管理方面的知識。深刻地理解了 : 賺一分錢是毛利,省一分錢是凈利。這次課程非常好,我們就需要這類既有企業實戰經驗,又具備演講授課能力的老師。
        手機號碼: 178****9064   評價時間: 2025-02-15
      • 嚴**評價:老師把精華濃縮了,講課層層遞進,脈絡清晰,課程實用性強,兩天下來收獲很大!尤其是課程中列舉的大量現實案例,非常棒。讓我們對九型人格有了非常深入的了解。認識到九型人格對我們個人修養與自我提升、歷練能提供更深入的洞察力。并且還可以讓人真正地知己知彼,幫助人們明白自己的個性,從而完全接納自己的短處、活出自己的處。總之,五星好評!
        手機號碼: 151****5553   評價時間: 2025-02-15
      • 王**評價:用職務管三四個人還行,但超過20人就不管用了。要調動起下屬的積極性,我們還需要一種氣場,一種魄力,讓人家心服口服地跟你一起干事業。這門課程讓我學會了如何分享愿景,讓下屬看到變得更好的希望。同時,我還掌握了如何激發下屬的潛力的各種方法,讓他們自己跟著公司一起成長,不斷突破現狀。老師講得非常好,告訴我們領導力修煉的關鍵點,實踐后感覺自己的能量變得更強大了。
        手機號碼: 178****2888   評價時間: 2025-02-15
      • 賴**評價:課堂充分互動、走動分享,學員參與感強。案例現實生動,貼近生活,學術與實踐接合緊密。老師上課內容詳實系統,思路清晰,并借用豐田、耐克、麥當勞和蘋果等公司的供應鏈管理案例,向我們講解了如何實施供應鏈管理。當\\n然,課堂上也強調了:一味地去借鑒別人的供應鏈,不如安下心來專注研究自己的供應鏈。因為每個企業都不一樣,每個都有自己的特點,企業采用的供應鏈方式自然不同。在借鑒別人的同時也要注入企業自身特色。總之授課老師很專業案例超級豐富,物流確實值得不斷研究。
        手機號碼: 155****4830   評價時間: 2025-02-15
      • 未**評價:在班主任和班級班委的帶領下,今年的年會超級棒,同學們多才多藝,節目有舞蹈、唱歌、小品、相聲、走秀等多種才藝,游戲獎品也頗豐厚,當然非常感謝同班同學們的慷慨捐贈。此次年會對于我來說,有非常大的收獲,不僅觀看了各位同學的精彩表演、品嘗了美味佳肴,更重要 的是結識了其他班級的同學,大家對酒當歌,共慶新春。總之,非常感謝學校提供的這個平臺,祝同學們新春快樂!
        手機號碼: 157****9133   評價時間: 2025-02-15

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