云南動能教育是昆明五華超創教育培訓學校開辦的，由我國著名教育活動家歐陽維建倡導發起，眾多超一流名師聯手打造，多國名師共同參與搭建的目前國內*的大型名師品牌策劃推廣和“少年演講家”專業培養服務機構。

名師課博會教育聯盟以傳播歐陽老師“愛的學說”的精髓文化為己任，以“讓*教育亮起來”為目標，以系統化、特色化為基點，致力于為*培訓機構、幼兒園提供全面、優質、完善的教育服務。

*簡歷與面試中需要注意的幾點問題

現在還在的學習壓力也是越來越大，*簡歷與面試就是一大重點，那么在面試和簡歷中應該注意哪些問題呢，今天有經驗的老師就給大家點意見。

1、展示孩子的優點

在*的面試與簡歷中，應該充分地展示孩子的優點:除了證書上有的之外，還可以反映孩子的優點。如:聰明、陽光、自信、健康、健全的人格、孝敬父母、有愛心、著迷軍事、喜歡研究昆蟲、朋友多，愛發明創造等。

2、、當問到為什么要選這所學校

當面試老師問到你為什么選擇我們學校的時候，你可以說通過鄰居/朋友家的哥哥姐姐學習了解你們學校，你們學校也很適合我；也可以說父母就是從這所學校畢業的，有感情；或者表哥或表姐就是從這所學校畢業的，現在考上某名牌*或在*企業工作。不要說只是因為“電腦派位”等政策，或者只是跟著別人來試試等。

3、關于如何委婉地反映孩子缺點

在*的面試中，當孩子被問及“你認為自己有哪些缺點”的時候，可以委婉地反應自己的缺點:學習還沒有全部用上勁、邊學邊玩，喜歡編小程序費時間、迷戀看書花費許多時間、喜歡運動，如打籃球浪費時間，班級活動參加多(什么班干部等)。

4、當收到學校的錄取通知

收到學校的錄取通知后，也不要得意忘形，家長們可以幫助孩子制作假期學習計劃，或者干脆帶上孩子出去好好放松，輕裝上陣，為下半年的*生涯做好準備，保持好的心態。

5、當考察到孩子的品性

當面試老師問到你其它同學校的、優秀的同學的時候，你可以適當地表達自己的贊揚和崇拜:說明你知道他，想超過他；而比你弱的同學，同樣也要贊揚他的優點，表示他只是學習還沒有全部用上勁，切忌說人家不好——面試老師也是通過這些問題，來考察孩子的心態和人品，了解孩子的品性的。

6、當問到發揮失常的比賽

當面試老師問到孩子某個考得不理想的考試/杯賽的時候，不要對任何你考的不好的比賽說三道四，說有關比賽不好的話，否則面試老師會認為你心虛；不要強調感冒、生病等主觀原因，而是說確實沒有發揮好，因為把一道題看復雜而浪費時間等等。

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