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企業內訓
一、課程背景
定制培訓項目由*企事業高管、人力資源*、擬受訓人員、教授和課程項目負責人等均參與課程設計;教學方式靈活多樣，講授、案例討論、問題研討、經驗分享和分組練習相結合，鼓勵學員貢獻和分享管理經驗，促成企業內部的溝通、合作與信息共享;教學組織專業嚴謹，課程內容有效融合，避免脫節和重復，保證教學有序，實現*組織學習效果。
二、課程 理念:
推動組織和個人的不斷進步，實現組織和個人的雙重發展。
三、課程優勢:
專業的方案設計，優秀的師資隊伍，上萬例的內訓項目經驗。
四、課程流程:
需求調研——設計方案——溝通確認——簽訂協議——課程實施——評估總結——反饋回訪
五、內訓設置課程參考:
綜合管理類內訓
營銷管理類內訓
財務管理類內訓
人力資源管理類內訓
資本運營與投融資類內訓
管理哲學類內訓
卓越女性修煉類內訓
生產制造類內訓
實戰訓練營內訓
六、教學安排:
脫產或非脫產。可在當地進行封閉式集中授課，也可根據委培企事業單位實際需要到單位所在地集中或者分段
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廣州天河企業內訓培訓中心 ——長期火熱照生中...
咨詢電話:020-/，
